Simulador · MEI x CLT
MEI ou CLT: o que compensa mais?
Compare o valor da nota fiscal, já descontados os custos do PJ, com o pacote completo do CLT: salário líquido, benefícios, 13º, férias e FGTS.
Lado MEI
Valor de serviços em 2025: R$ 80,90.
Opcional.
Opcional.
Opcional.
Faturamento anual de R$ 96.000,00 ultrapassa o limite do MEI (R$ 81.000,00/ano). Nessa faixa seria necessário migrar para ME no Simples Nacional.
Lado CLT
INSS de R$ 649,60 e IRRF de R$ 562,63 calculados pelas faixas vigentes.
Vantagem do MEI
R$ 370,37
O MEI entrega R$ 370,37 a mais por mês.
MEI líquido/mês
R$ 7.769,10
CLT total/mês
R$ 7.398,73
Diferença/ano
R$ 4.444,50
Comparativo
- NF bruta (MEI)
- R$ 8.000,00
- Custos do PJ
- − R$ 230,90
- MEI líquido
- R$ 7.769,10
- Salário líquido (CLT)
- R$ 4.787,77
- Benefícios
- + R$ 1.200,00
- 13º (por mês)
- + R$ 398,98
- Férias + 1/3 (por mês)
- + R$ 531,97
- FGTS (por mês)
- + R$ 480,00
- CLT total
- R$ 7.398,73
NF equivalente
R$ 7.629,63
É quanto o MEI precisa faturar por mês para empatar com o pacote CLT, já cobrindo DAS, contador e demais custos do PJ.
O que não entra na conta
- Multa de 40% do FGTS e seguro-desemprego em caso de demissão.
- Estabilidade em licença médica, maternidade e acidente.
- No MEI, férias e meses parados saem do próprio bolso.
- Aposentadoria pelo MEI vale 1 salário mínimo sem complemento.